民豐農(nóng)商銀行召開2025年度總結(jié)表彰暨2026年度工作會議

3月6日下午，民豐農(nóng)商銀行召開2025年度總結(jié)表彰暨2026年度工作會議。總行黨委領導班子成員、各村鎮(zhèn)銀行董事長（支部書記）、全行中層正副職、運營主管、部分客戶經(jīng)理及獲獎人員代表等參加。會議由行黨委委員、副行長李勇主持。

會上，行黨委書記、董事長周碩令作題為《凝心聚力啟新程 實干爭先譜新篇——以奮勇拼搏之姿擘畫高質(zhì)量發(fā)展新藍圖》的講話。他首先回顧了2025年全行主要工作，指出在復雜嚴峻的內(nèi)外部形勢下，全行上下團結(jié)一心、攻堅克難，凝聚起“人心齊、泰山移”的團隊合力，展現(xiàn)出“敢碰硬、真革新”的改革銳氣，積淀了“文化潤心、精神鑄魂”的深厚底蘊。他強調(diào)，2026年是“十五五”開局之年，全行上下要堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，以推動高質(zhì)量發(fā)展為主題，聚焦客戶本源、改革動能、風控底線、精細運營、黨建引領五大方向，以實干實績奮力推動各項工作邁上新臺階。

行黨委副書記、行長孫愛華作2026年工作報告。她全面回顧了2025年全行在經(jīng)營業(yè)務發(fā)展、風險防控、精細管理、改革轉(zhuǎn)型等方面取得的成效。圍繞2026年工作，她提出四點工作要求：一是深耕主責主業(yè)。下沉服務重心，做實普惠金融，發(fā)力對公業(yè)務，推動經(jīng)營業(yè)務邁上新的臺階。二是筑牢風險防線。嚴控新增不良源頭，攻堅不良清收難點，守牢合規(guī)案防與安全生產(chǎn)底線。三是深化轉(zhuǎn)型賦能。以精細化管理挖掘價值潛力，以數(shù)字化轉(zhuǎn)型賦能經(jīng)營發(fā)展，以網(wǎng)點轉(zhuǎn)型提升金融服務質(zhì)效。四是堅持從嚴治行。建強干部人才隊伍，鞏固作風整治成效，全力營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

會上，周碩令董事長和孫愛華行長分別與相關單位代表簽訂了《黨建工作目標責任書》《黨風廉政建設目標責任狀》《合規(guī)案防責任書》《經(jīng)營管理目標責任狀》和《安全與消防工作責任書》。

會議對2025年度涌現(xiàn)出的先進個人進行了隆重表彰，并向光榮在崗10年、20年和30年的員工代表頒發(fā)了入職紀念章。優(yōu)秀員工代表作了交流發(fā)言，黨支部書記代表作了抓基層黨建工作述職。

新征程呼喚新?lián)?，新使命激勵新作為?026年，民豐農(nóng)商銀行將錨定高質(zhì)量發(fā)展首要任務，以更加飽滿的熱情、更加務實的作風、更加奮進的姿態(tài)，凝心聚力、真抓實干，奮力開創(chuàng)全行高質(zhì)量發(fā)展新局面！